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ADVOCACIA TRABALHISTA PARA MOTORISTAS DE CAMINHÃO

Seu trabalho exige respeito à jornada, aos descansos e à remuneração correta.

Atendimento jurídico para motoristas empregados e ex-empregados em todo o Brasil.

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Nós podemos ajudar.
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Você já passou por isso?

⚠️ Trabalhou mais de 8 horas sem receber hora extra?

⚠️ Rodou em feriados e não foi pago corretamente?

⚠️ Salário pago por fora, sem carteira assinada?

⚠️ Trabalhou sem carteira assinada?

⚠️ Demitido sem receber tudo o que deveria?

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Motorista, você precisa conhecer e exigir
os seus direitos trabalhistas.

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Além dos direitos comuns de qualquer trabalhador, os motoristas possuem proteções adicionais devido à natureza da sua atividade.

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O Código de Trânsito Brasileiro, por exemplo, estabelece o limite de seis horas ininterruptas ao volante. 

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Também há regras a respeito do tempo de espera em filas para carga e descarga quando ele excede a jornada de trabalho.

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Em resumo: motoristas têm direitos trabalhistas que muitas vezes desconhecem, e nosso escritório está preparado para oferecer assistência especializada.

QUEM É O DR. GLAYTON FERREIRA

Sou Advogado, especialista em direito do trabalho e Diretos empresarial, atuo a mais de 7 anos com direito trabalhista atendendo clientes motoristas.

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​Possuimos equipe especialisada atendento todas as demandas trabalhsitas.

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Nosso escritório esta localisado em Goiânia/GO, porém atendendemos clieste em todo o Brasil.

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Conheça alguns dos direitos dos motoristas

No transporte de cargas, devem ser observados 30 minutos de descanso dentro de cada 6 horas de condução, sem ultrapassar 5h30 contínuas ao volante.

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PARADA OBRIGATÓRIA A CADA 6 HORAS

INTERVALO INTERJONADA

Em regra, o motorista empregado tem direito a 11 horas consecutivas de descanso entre jornadas. O descanso diário deve ser efetivo e não pode ser cumprido com o veículo em movimento.

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A jornada normal é de 8 horas, com possibilidade de prorrogação nos limites legais e conforme eventual negociação coletiva. O registro da jornada pode ser comprovado por diferentes meios.

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CARGA HORÁRIA MÁXIMA

O repouso semanal e os períodos de descanso devem ser efetivos. Regras sobre fracionamento e acumulação foram revistas pelo STF e cada situação exige análise do período trabalhado.

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FOLGA ENTRE VIAGENS LONGAS

HORA EXTRA NOTURNA

Horas extras têm adicional de, no mínimo, 50%. O trabalho noturno também pode gerar adicional próprio, conforme o horário, a jornada registrada e a norma coletiva aplicável.

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INTERVALO PARA REFEIÇÃO

O motorista empregado tem direito a intervalo para refeição e descanso, observadas a CLT e eventual norma coletiva. A supressão pode gerar diferenças trabalhistas.

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ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 

Tanques suplementares de combustível podem exigir análise técnica sobre capacidade, originalidade e condições do veículo para verificar eventual direito ao adicional de periculosidade.

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TEMPO DE ESPERA EM CARGA E DESCARGA

Após a decisão do STF na ADI 5.322, o tempo de espera em carga, descarga e fiscalização integra o tempo à disposição do empregador. Os efeitos dependem do período do contrato e devem ser analisados caso a caso.

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Perguntas Frequentes

❓ Preciso pagar algo para entrar com a ação?

Não! Você não precisa pagar nada para iniciar o processo. Os honorários só são cobrados ao final, em caso de sucesso na ação.

❓ Vale a pena entrar na Justiça?

Sim! Você pode recuperar tudo o que é seu por direito — inclusive com juros, correção monetária e possíveis indenizações.

❓ Quanto tempo demora?

Depende do caso, mas temos conquistado resultados expressivos em poucos meses, especialmente em ações com boa documentação.

FERREIRA & PAZINI SOCIEDADE DE ADVOGADOS

CNPJ: 51.310.006/0001-04

R. C-159, Quadra 266, Lote 20, Sala 09 - Jardim América, Goiânia - GO, 74255-140, Brasil

Telefone: (62) 4101-8150 - ferreiraepazini@gmail.com

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